Stand: 17.03.2010
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Dr. Reinhard Hildebrandt |
Kündigungsschutz
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Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz
Kündigungsschutz im Kleinbetrieb
Kündigungsschutz Beschäftigtenzahl
Kündigungsschutz für Arbeitnehmer
Auflösung eines Arbeitsverhältnisses
durch Abschluss eines Geschäftsführerdienstvertrages
Betriebsübergang - Frischelager für Lebensmittel
Anspruch auf Gleichbehandlung - geschlechtsbezogene
Benachteiligung
Verzicht auf Kündigungsschutzklage
Wettbewerbsverbot - Sonderkündigungsrecht
nach § 12 KSchG bei Aufnahme einer selbständigen Tätigkeit?
Ansprüche wegen "Mobbing"
Betriebsübergang
Ausschluss der ordentlichen Kündigung, Klagefrist
Kündigung eines schwerbehinderten Menschen
Wegfall der Sozialsicherungsfreiheit eines Arbeitnehmers
kein personenbedingter Kündigungsgrund
Kein Anspruch auf Ersatz des Verdienstausfalls
gegen einen Kollegen wegen einer Eigenkündigung
Entscheidungen und Urteile
Änderung der "Kleinbetriebsklausel"
im Kündigungsschutzgesetz ab dem 1. 1. 2004
Außerordentliche
Kündigung eines Mitarbeiters der Berliner Wasserbetrieb wegen diskriminierender
Äußerungen
Abfindung bei Verzicht
auf Kage kann auch weniger als 0,5 Monatsverdienste pro Beschäftigungsjahr
betragen.
Beendigungsvergleich
zwischen Betriebsveräußerer und Arbeitnehmer nach Betriebsübergang
wirkt auch gegenüber Betriebsübernehmer
Privatpost auf Firmenkosten
verschickt: Fristlose Kündigung rechtens
Befristung des Arbeitsvertrags
- Schriftform
Kündigung
bei nicht rechtzeitiger Massenentlassungsanzeige
Muster für eine Kündigung
Kündigung eines Kochs in
einem Seniorenwohnheim
Teilzeitbeschäftigung
während der Elternzeit
Themen, die auf dieser Website zu der Materie "außerordentliche Kündigung" behandelt werden:
gegen eine fristlose Kündigung vorgehen
fristlose Kündigung beendet nicht Arbeitsverhältnis
Gründe für eine fristlose Kündigung
fristlose Kündigung: beachte die Ausschlussfrist
Arbeitnehmer klagt gegen eine fristlose Kündigung
Tipps bei einer fristlosen Kündigung....
fristlose Kündigung: keinen Aufhebungsvertrag schließen
fristlose Kündigung bei Arbeitsverweigerung
Eigenmächtige Urlaubnahme: fristlose Kündigung
Eine Schlechtleistung: fristlose Kündigung
Krankheit angedroht: keine fristlose Kündigung
Beleidigung: fristlose Kündigung
Diebstahl rechtfertigt eine fristlose Kündigung
fristlose Kündigung: folgenreich für den Arbeitnehmer
fristlose Kündigung: Schließen Sie keinen Aufhebungsvertrag
Betriebsübergang - Neuvergabe des Auftrags zur Personenkontrolle am Flughafen
Bonuspunkte für Vielflieger
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